Как открыть ИП на двоих: 2 способа партнерства

Как открыть ИП на двоих?

Итак, вы решили открыть собственное дело вместе с партнером. Работать без оформления не получится, поэтому необходимо досконально узнать, какие существуют нюансы при регистрации индивидуального предпринимателя (ИП) на двоих.

Законодательством закреплено, что аббревиатура ИП означает индивидуальный предприниматель. Речь идет о физическом лице, которое регистрируется в определенном законом порядке и проводит хозяйственную деятельность, но без создания юридического лица.

Поскольку физическое лицо означает одного человека, а не коллектив, то у партнеров возникают сложности, хотя желание вести бизнес на двоих имеется.

  • 1 Способы регистрации
  • 2 Существующие нюансы ведения бизнеса на двоих
  • 3 Что предшествует подаче документов на двоих
  • 4 Какие нужны бумаги и куда обращаться
  • 5 Что получают партнеры после регистрации

Способы регистрации

Существует два главных способа, чтобы зарегистрировать себя в качестве субъекта хозяйственной деятельности:

  1. Осуществить всю процедуру самостоятельно. Так поступает множество предпринимателей, ведь на самом деле сегодня это сделать легче, чем в прежние времена. Однако понадобится собрать все бумаги самому и побегать по инстанциям.
  2. Для тех, кто не желает вникать в особенности регистрации и готовить документацию, существует платная услуга регистрации при помощи специальных сторонних компаний.

Существующие нюансы ведения бизнеса на двоих

Если речь идет об общем деловом проекте, то лучше для этой цели зарегистрировать ООО, а не ИП. Потому что законодательство не предусматривает создание института предпринимательства одновременно на двоих персон. Но обойти эту ситуацию можно.

1430849684 doverie v biznese - Как открыть ИП на двоих?

Неофициальное партнерство – один из наиболее распространенных на практике случаев, как оформить общее дело. При этом, второй участник может вносить собственные средства или даже фактически руководить процессами. У этого способа тоже есть свои недостатки, поскольку в дело может вмешаться обычный человеческий фактор.

Что это означает? В случае, если партнеры решают разойтись, то на одном из них находятся и активы, и обязательства. Поэтому полноценного разделения бизнеса полюбовно достичь можно, но очень трудно.

Практика показывает, что такая методика бывает оправдана лишь между близкими друзьями или родственниками. Но никто не застрахован и в этом случае от прекращения нормальных отношений.

Но более современным и юридически оправданным будет другой способ оформления отношений партнеров – составление так называемого «товарищеского договора». Каждый участник самостоятельно открывает на себя ИП, подав соответствующие документы (о них речь пойдет ниже). После того, как прошла регистрация каждого из ИП, они заключают между собой простой договор.

kak otkrit ip na dvoih chelovek5 - Как открыть ИП на двоих?

Какие преимущества есть у этого способа узаконивания отношений:

  • каждый из участников будет обладать одинаковыми правами и обязанностями;
  • при невозможности продолжать бизнес-деятельность на двоих можно, чтобы дальше каждый партнер вел ее индивидуально и автономно;
  • распределение прибыли будет производиться на основании взносов каждой стороны.

Отрицательной стороной такого способа является больший размер расходов, который связан с регистрацией ИП, сдачей и ведением отчетности, а также уплатой налогов и других сборов.

Есть еще один законный вариант, который дает право участнику, не являющемуся ИП, претендовать на справедливый раздел имущества – можно оформить договор займа. Другими словами, в нем указано, что неоформленный партнер сделал вклад в общий бизнес, и это подтверждается документально.

main - Как открыть ИП на двоих?

Но, если бизнес окажется убыточным, то отвечать своим имуществом придется лишь участнику, который был официально оформлен в качестве ИП.

Что предшествует подаче документов на двоих

Прежде всего, любому предпринимателю необходимо иметь идентификационный номер. Поскольку предприниматель будет юридически одним-единственным, то и номер будет выдаваться в единственном экземпляре на общий бизнес.

Если по каким-либо причинам у вас его еще нет, то попутно с получением свидетельства ИП, потребуется получение ИНН. При этом, время регистрации увеличится на 5-6 рабочих дней.

Лучше всего, в первую очередь, оформить заявку на получение ИНН (можно это сделать дистанционно, с помощью сайта ФНС).

Кроме того, необходимо понимать, какая система налогообложения будет для вас предпочтительной. Основные виды систем:

  • общее налогообложение;
  • «упрощенка», она же УСН;
  • ЕНВД – единый налог на вмененный доход;
  • патентная деятельность;
  • единый сельхозналог

Осталось подобрать для себя код экономической деятельности (ОКВЭД) и можно приступать к сбору бумаг. Тот код, который будет указан в заявлении первым, станет одновременно и основным. Он же станет определяющим фактором, какую величину тарифа придется уплачивать в органы ФСС за вас и ваших наемных работников (если они будут).

READ
Штрафы за проезд на красный свет светофора в 2022 году

Какие нужны бумаги и куда обращаться

Итак, вы решили открыть собственное дело. Работать без оформления не получится, поэтому для любого вида бизнес-деятельности потребуется регистрация в качестве индивидуального предпринимателя (ИП).

Теперь о том, какие же документы необходимо собрать для регистрации в качестве ИП:

  • Ксерокопии всех страниц паспорта;
  • Копия идентификационного номера;
  • Заявление с просьбой о государственной регистрации предпринимателя по форме под №Р11001 (1 экземпляр);
  • Заявление намерения перейти на упрощенный порядок налогообложения (если требуется), форма 26.2-1;
  • подтверждающая оплату госпошлины квитанция

33 - Как открыть ИП на двоих?

К удобству будущих предпринимателей – большинство налоговых служб работают по принципу «единого окна», то есть подавать всю собранную документацию можно в одном месте. Предварительно можно наведаться в территориальную налоговую службу и убедиться, что ваши документы отвечают предложенным образцам (они обязательно будут вывешены на стендах).

Если подавать пакет документы будет не сам будущий предприниматель, то понадобится оформить копии, а также предоставить доверенность на право подачи документов.

Без нотариуса не обойтись, если вы планируете отправить весь пакет, а сделать это можно ценным письмом по почте. Услуги нотариата обойдутся от 300 до 500 рублей.

После того, как налоговая примет пакет собранных бумаг, вам выдадут расписку, на которой будет стоять отметка о том, в какой день подходить за регистрационными свидетельствами.

Что получают партнеры после регистрации

Если процедура регистрации была пройдена успешно, то ее результатом будет получение следующего пакета для совместного бизнеса:

  • прежде всего, свидетельство о госрегистрации в качестве ИП;
  • подтверждение о постановке на учет в территориальном органе ФНС;
  • выписка из госреестра предпринимателей ЕГРИП;
  • регистрация в пенсионном фонде России согласно места жительства;
  • присвоение статкодов из Росстата

kak otkryit ip registratsiya v kachestve ip - Как открыть ИП на двоих?

Если любой из документов не будет выдан, то придется обращаться в эту организацию самостоятельно, поскольку регистрация в них является обязательной. После регистрации как таковой, может потребоваться оформление печати для ведения хозяйственной деятельности.

Также рекомендуется обратиться в банковское учреждение для открытия расчетного счета, ведь многие взаиморасчеты проводятся в безналичной форме.

marafon new1 - Как открыть ИП на двоих?

Как создать пассивный доход за 4 дня 💰

Марафон на котором 🔥 вы создадите пассивный доход в прямом эфире с нуля и узнаете конкретные стратегии инвестирования в квартиры, дома, гаражи, автомобили и даже доходные сайты

Как оформить бизнес с партнером

Два закадычных друга решили вместе делать бизнес — ведь они столько всего прошли в жизни. Но бизнес пройти не смогли, и в итоге потеряли и дружбу, и деньги. В статье — как такого не допустить.

Роман Норман

Роман Норман

Управляющий партнер юридической компании «Норман и Партнеры»

Начать бизнес с партнером стоит с юридически грамотного оформления отношений. Чаще всего это открытие совместного ООО, где нужно составить устав общества и корпоративный договор. Они помогут обезопасить от потерь в случае конфликтов и упростят раздел бизнеса, если партнеры захотят разойтись.

Зачем делать бизнес с партнером

Бизнес с партнером может стать драйвером быстрого роста компании, а может — источником головной боли и конфликтов. Поэтому перед открытием общего дела надо взвесить все за и против и проговорить возможные сценарии развития событий.

Плюсы бизнеса с партнерами:

  • дополнительные ресурсы партнера: деньги, время, профессиональные качества;
  • распределение ответственности: отвечаю не один;
  • обратная связь: можно обсудить идеи, планы, стратегии, найти неочевидное решение совместно;
  • поддержка: с партнером можно поговорить, обсудить проблемы.

Минусы бизнеса с партнерами:

  • репутационные риски: если партнер нарушил закон, попал в тюрьму или на его долю наложен арест, это усложнит ведение бизнеса;
  • согласование решений: важные решения о деятельности компании придется принимать сообща;
  • разделение прибыли: прибыль нужно делить на всех партнеров.

Самый распространенный способ оформления бизнеса с партнером ーэто регистрация ООО, где партнеры выступают учредителями. Ни ИП, ни самозанятость вести с партнером не получится.

По закону учредителями в ООО может быть не больше 50 человек. Когда ООО регистрируют два и больше учредителей, им надо провести общее собрание, оформить решение о создании сообщества и составить несколько документов:

Учредительный договор — он нужен, чтобы определить, на каких условиях партнеры будут начинать бизнес. В большинстве случаев после открытия ООО учредительный договор действовать перестанет и главным документом компании будет устав.

Устав — обязательный документ, без него ООО не зарегистрируют. В уставе прописаны правила жизнедеятельности компании, права и обязанности партнеров.

READ
Алименты на ребенка инвалида

Корпоративный договор — это дополнительный документ, но он пригодится, чтобы упростить принятие решений по спорным вопросам. Его составляют по аналогии с брачным договором и прописывают все слабые места, где могут возникнуть конфликты между партнерами, и как именно они собираются решать возможные конфликты в будущем.

Дальше подробнее о том, как составить каждый из них.

Как составить учредительный договор

В учредительном договоре обычно партнеры прописывают все, о чем они договорились на общем собрании до создания ООО:

  • на каких условиях открывают ООО;
  • размер уставного капитала общества;
  • размер и номинальную стоимость доли каждого учредителя;
  • размер, порядок и сроки оплаты таких долей в уставном капитале.

Мы не будем подробно описывать все пункты учредительного договора, но коснемся того, что относится к регулированию отношений между партнерами.

Распределение долей в уставном капитале. Оно может быть каким угодно, все зависит от договоренностей партнеров и степени их участия в бизнесе.

Андрей и Анатолий решили открыть сервис по ремонту телефонов. Оба партнера внесли одинаковую сумму в старт бизнеса. Они договариваются распределять доли в уставном капитале поровну — 50/50.

Другая ситуация. Иван и Алексей вместе начинают дело, но позиции у них разные. Иван внес 90% в уставной капитал и старт бизнеса, но не собирается заниматься операционной деятельностью в компании. Алексей же наоборот, готов заниматься операционкой: он умеет чинить телефоны, хорошо общается с людьми и хочет заниматься привлечением клиентов. Но при этом не готов активно вкладываться деньгами. Тогда партнеры договариваются о неравном распределении долей — 90/10.

Какие должны быть доли у партнеров ー решать им самим. Но сразу предупредим, что при распределении долей 50/50 возникает риск возникновения тупиковых ситуаций и корпоративного конфликта в компании.

Чтобы выбрать генерального директора, нужно простое большинство голосов — больше 50%. То же простое большинство голосов нужно, чтобы одобрить крупную сделку. Если у двоих партнеров доли равные, но у них разные мнения насчет сделки или генерального директора и они не могут договориться, возникнет тупиковая ситуация. Такие ситуации проще решить с корпоративным договором, как его оформить — расскажем дальше.

Размер уставного капитала и порядок оплаты долей. Для открытия ООО нужно сделать взнос в уставный капитал — минимум 10 000 ₽, но можно и больше. Верхней планки по размеру капитала нет. Эти деньги учредители должны зачислить на расчетный счет компании.

Партнеры могут вносить в уставной капитал как деньги, так и имущество. Если хочется внести в уставный капитал имущество дороже 20 000 ₽, допустим компьютеры, то независимый оценщик должен оценить их стоимость и составить акт оценки имущества. Это дополнительные расходы, которые ложатся на учредителей.

Имуществом можно внести только часть уставного капитала, минимальный лимит — 10 000 ₽ — в любом случае должен быть внесен деньгами.

Распределение прибыли. Базово по закону распределение пропорционально долям. Но можно договориться о том, чтобы прибыль распределялась непропорционально, если все учредители с этим согласны.

После того как ООО зарегистрируют и если все участники выполнят все свои обязательства по учредительному договору — например, один партнер внесет свои 50% уставного капитала деньгами на счет, а второй поставит компьютеры и мебель в офис, — учредительный договор действовать перестает.

Дальше работа компании будет регулироваться уставом.

Что прописать в уставе, если регистрируете ООО с партнером

Устав общества ー обязательный документ, без него налоговая не зарегистрирует ООО.

В уставе указывают:

  • размер уставного капитала;
  • подразделения и филиалы компании;
  • права и обязанности участников сообщества;
  • порядок перехода и передачи долей;
  • полномочия директора.

Партнеры могут выбрать типовой устав или попросить корпоративного юриста составить устав именно под их требования.

Типовые уставы можно посмотреть на сайте налоговой. Там 36 типовых уставов и есть конструктор. Можно выбрать разные варианты в зависимости от того:

  • может ли участник выйти из общества или нет;
  • нужно ли согласие участников для перехода доли или нет;
  • каков порядок перехода доли третьим лицам;
  • кто будет управлять обществом: только гендиректор или совет директоров;
  • как участники общества будут принимать общие решения.

В самом начале бизнеса можно пользоваться типовым уставом, а потом вносить в него изменения.

READ
ООО на УСН отчетность

Обычно типовые уставы не любят инвесторы и инвестиционные фонды — в таких проектах устав составляют исходя из задачи и пожеланий партнеров.

Пример типового устава ООО для бизнес-партнерства

Пример типового устава

Устав — официальный документ, который составляется по порядку, прописанному в законе. Поэтому некоторые договоренности в устав внести нельзя, их можно зафиксировать в корпоративном договоре. Например, нельзя прописать способы разрешения тупиковых ситуаций, нельзя внести положение о запрете конкуренции, когда учредители договариваются о том, что они не открывают параллельные бизнесы. Все это можно и нужно прописать в корпоративном договоре.

Что прописать в корпоративном договоре

Корпоративный договор упростит решение конфликтов между партнерами и поможет в зале суда. По закону вы не обязаны его составлять, но юристы рекомендуют это делать — по аналогии с брачным договором.

Корпоративный договор незаменим, когда партнеры не могут прийти к общему решению по важным вопросам бизнеса. Вот главные слабые места, по которым чаще всего возникают конфликты между партнерами:

  • куда двигаться бизнесу;
  • назначение нового гендиректора и ключевых сотрудников;
  • заключение ключевых сделок, которые сильно влияют на работу бизнеса;
  • выплата дивидендов.

Когда партнеры не могут найти общего решения больше двух раз, юристы называют это тупиковой ситуацией, или дедлоком.

4 друга открыли компанию, доли поделили ровно — по 25% каждому. Прошло время, и один из партнеров предлагает привлечь банковский кредит, чтобы дальше развивать компанию. Второй партнер — за, остальные — против. Привлечение кредита ー это крупная сделка, чтобы ее совершить, нужно провести голосование на общем собрании участников и получить большинство голосов. Если партнеры не смогут договориться, они не смогут развивать бизнес — это называют дедлоком.

Если у ООО есть только устав, решить тупик практически невозможно: суд не будет разбирать конфликтную ситуацию, нужно искать медиатора или пытаться прийти к единому решению мирно. На практике это может затягиваться на годы.

Если партнеры заранее позаботились о корпоративном договоре и прописали, как они будут действовать в той или иной ситуации и как именно они будут решать конфликты, любую сложность во взаимоотношениях партнеров можно будет решить в зале суда.

Партнеры сами решают, что должно быть прописано в корпоративном договоре. Для каждого партнерства он уникальный, и чаще всего к его составлению привлекают профессиональных юристов.

Все варианты развития будущего предугадать невозможно: партнеры могут поссориться по любому поводу. Но для упрощения можно посоветовать прописать в корпоративном договоре вот такие пункты:

  1. Как партнеры будут привлекать финансирование в будущем.
  2. Можно ли входить в общество третьим лицам.
  3. Какие сделки партнеры станут совершать в будущем.
  4. Как развивать бизнес.
  5. Какие полномочия у гендиректора, а какие — у совета директоров.
  6. Порядок созыва общих собраний.
  7. Как будут распределяться дивиденды.
  8. Механизм решения тупиковых ситуаций.

Механизм решения тупиковых ситуаций — самый важный момент в корпоративном договоре, о нем расскажем подробнее.

Какие бывают механизмы разрешения тупиковых ситуаций

Механизм описывает, как партнеры могут цивилизованно выйти из острого конфликта. В этой ситуации могут быть разные варианты, ниже — самые распространенные:

1. Опционы сторон — различные способы обязательной купли-продажи долей, когда участники имеют право выкупа или продажи долей по рыночной или заранее согласованной цене при возникновении тупиковой ситуации.

Алексей и Анатолий с долями 50/50 не могут принять решение на общем собрании больше двух раз. Тогда Алексей имеет право выкупить долю Анатолия по заранее определенной цене или по рыночной цене на конкретную дату.

2. Русская рулетка. Это когда в тупиковой ситуации первая сторона предлагает купить долю второго. Второй имеет право принять предложение или в ответ направить свое предложение по выкупу по той же цене, и тогда первая сторона обязана будет его принять.

3. Техасская рулетка. Схожий с русской рулеткой механизм, когда стороны направляют друг другу предложения. Отличие в том, что при техасской рулетке разрешение спора о выкупе долей производится с участием эксперта. Каждый партнер отправляет предложение цены эксперту и ставки вскрываются одновременно — побеждает тот, кто предложил большую цену. Победитель обязан выкупить у партнёра долю в той цене, которую предложил.

4. Ликвидация общества. Закрытие ООО — тоже один из способов разрешения тупиковых ситуаций, но он редко применяется на практике.

READ
Каков срок давности в делах по мошенничеству

В корпоративном договоре можно предусмотреть срок, в течение которого стороны не имеют права применять вышеуказанные механизмы, например в течение двух лет после создания компании.

Что еще можно прописать в корпоративном договоре:

  1. Объявить мораторий на продажу долей — это значит, что в течение определенного срока участники не могут продавать доли.
  2. Ограничить цену продажи — например, указать, что при любом сценарии развития бизнеса никто из партнеров не может продать долю дороже, чем за 100 000 $.
  3. Ограничить распределение прибыли на определенный срок — например, первый год прибыль не распределяется между участниками, а направляется на развитие бизнеса.

Все эти ограничения направлены на то, чтобы избежать конфликтных ситуаций между партнерами в будущем.

По закону за нарушение корпоративного договора партнера можно привлечь к ответственности: заставить выплатить неустойку, принудить к исполнению прописанных условий, заставить продать свою долю по определенной цене или признать недействительным его решение, которое противоречит корпоративному договору.

Корпоративный договор — страховка для партеров, которая позволит в будущем не рисковать деньгами и взаимоотношениям друг с другом. Его можно составить в любой момент: как на этапе создания общества, так и в процессе работы.

Нет единого шаблона, который подойдет любому бизнесу — каждое партнерство требует индивидуального подхода к документу. Главное — заранее продумать возможные пути выхода из тупика и обратиться к грамотному корпоративному юристу.

Договор для совместного бизнеса с физлицом: как правильно оформить

Представим ситуацию: есть два партнёра с идеей общего бизнеса. Первый занимается ремонтом балконов, а второй придумывает для клиента уникальный дизайн. Партнёры готовы работать вместе и делить прибыль. Но на первых порах не хотят открывать ООО из-за бумаг и сложных налогов.

Партнёры решают сделать проще: один оформляет ИП, а второй работает как физлицо с льготным налогом для самозанятых. Или другой вариант: оба работают как самозанятые. А между собой заключают договор о сотрудничестве.

Как заключить договор на сотрудничество ИП и физлицу или двум физлицам — читайте в нашей статье.

Договор на сотрудничество с физлицом

Партнёры со статусом ИП ведут общий бизнес по договору простого товарищества. Для такого договора есть правила из главы 55 Гражданского кодекса. Если предприниматели рассорятся, суд разберётся по правилам из закона и условий договора.

Физлицам нельзя заключать договоры простого товарищества — ни между собой, ни с ИП. А специального договора в Гражданском кодексе нет. Но для подобных случаев есть палочка-выручалочка — непоименованный договор из ч. 2 ст. 421 ГК РФ.

Непоименованный договор — это договор, условия которого стороны полностью придумывают сами, а обязательных правил в законе нет.

Нашим партнёрам с идеей про дизайнерские балконы придётся сочинить договор для сотрудничества с нуля. И прописать все нужные условия: что будут делать, как скидываются деньгами, распределяют обязанности, платят друг другу штрафы за нарушения и делят прибыль, кому на счёт будет платить клиенты. Шаблон такого договора вряд ли найдётся в интернете, для составления понадобится юрист.

Договор о сотрудничестве действует только между партнёрами. С заказчиками партнёры будут заключать отдельный договор подряда с двумя исполнителями на стороне подрядчика.

Налоги от сотрудничества каждый партнёр будет платить сам за себя со своей прибыли по своей системе налогообложения.

Договор о сотрудничестве физлиц и ИП — это самый настоящий договор. Если один партнёр нарушит условия, второй может подать в суд и взыскать убытки, неустойку или вообще расторгнуть договор из-за серьезного нарушения. Считается, что стороны подписались под гражданско-правовым обязательством, и съехать с него просто так нельзя — ст. 309 ГК РФ.

Спор между партнёрами будет решаться по условиям договора, который они же и придумали.

Вот реальный пример такого спора:

ИП и физлицо заключили договор о сотрудничестве для запуска студии печати. Вклады в общее дело распределили так: первый партнёр оформляет ООО и покупает оборудование, второй даёт деньги — полтора миллиона рублей. Партнёры свои обязанности выполнили, студию запустили, но бизнес не выстрелил. Второй партнёр решил забрать свои полтора миллиона, и спор дошёл до суда. Но суд сказал, что договор о сотрудничестве исполнен, и возвращать вклад на общее дело первый партнёр не обязан — дело № 2-159/2019.

READ
Внеочередное предоставление жилья матери одиночке

Если договором о сотрудничестве один из партнёров сильно ущемлён в правах, суд может применить правила для договора простого товарищества. Например, когда прибыль делят поровну, но за качество перед клиентами отвечает только один. В таком случае суд может решить, что платить за плохую работу обязаны оба. Основание — п. 5 Постановления Пленума ВАС РФ № 16.

Есть ещё три варианта договоров для ведения общих дел

В общем деле обязанности и ответственность могут быть разделены по-разному. И иногда партнёрам подойдут другие договоры.

Договор субподряда из главы 37 ГК РФ

Сотрудничество между партнёрами можно оформить договором субподряда. Вариант подходит, когда заказы от клиентов берет один партнёр и часть работы отдаёт второму. Например, мастер по ремонту заключает с клиентом договор на дизайнерский ремонт балкона. Ремонт сделает сам, а на дизайн заключит договор субподряда с дизайнером.

Деньги от клиентов будет получать подрядчик и оговоренную часть платить партнёру-субподрядчику. Отвечать перед клиентом за недостатки будет подрядчик. А субподрядчик за качество и сроки будет отвечать перед подрядчиком. Налоги каждый за себя платит сам.

Договор субподряда не подойдёт, если партнёры хотят скинуться деньгами на запуск общего дела.

Договор займа из главы 42 ГК РФ

По договору займа первый партнёр даст второму деньги под оговоренный процент на запуск общего дела. Вариант подходит, если партнёрство заключается только в инвестировании: один занимается делом, а второй только даёт деньги и получает часть прибыли в виде процентов. Налоги каждый платит за себя.

Новым ИП — год Эльбы в подарок

Год онлайн-бухгалтерии на тарифе Премиум для ИП младше 3 месяцев

Агентский договор из главы 52 ГК РФ

В агентском договоре первый партнёр будет принципалом, а второй агентом. Брать заказы у клиентов и заключать договоры могут оба. Но первый будет работать от себя лично, а второй от имени партнёра как агент. Агентский договор подойдет, когда у первого партнёра уже есть клиентская база или раскрученный бренд.

Партнёр-агент будет получать агентское вознаграждение от принципала — это и будет его часть прибыли. Налоги каждый платит сам за себя.

Договор не подойдёт, если агент платит налог для самозанятых — для них такая деятельность запрещена.

Статья актуальна на 30.09.2021

Получайте новости и обновления Эльбы

Подписываясь на рассылку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных и получение информационных сообщений от компании СКБ Контур

Можно ли открыть ИП на двоих человек

Можно ли открыть ИП на двоих человек

Статус индивидуального предпринимателя предполагает, что он ведёт бизнес в одиночку. Поэтому зарегистрировать ИП сразу на двух человек не получится. Но есть другие законные варианты совместной деятельности. Расскажем, как можно оформить бизнес на двоих, если вы хотите начать своё дело с партнёром.

  • Способы ведения совместного бизнеса
  • Процедура создания ИП на двоих
  • Итоги

Перезвоним и расскажем, как выгоднее и проще оформить

Способы ведения совместного бизнеса

Для совместного бизнеса подойдут такие варианты

Заключить договор простого товарищества (гл. 5 ГК РФ). Но сначала каждому физлицу нужно зарегистрироваться в качестве ИП. После этого можно заключить договор о совместной предпринимательской деятельности — согласовать вклады, их оценку, порядок распределения прибыли и другие условия. При этом каждый предприниматель сможет вести и свой бизнес, и совместный.

Зарегистрировать ООО. В этом случае оба партнёра становятся учредителями одного юрлица и должны внести первоначальный вклад в компанию. Минимальный уставный капитал — 10 тыс.руб., который по договорённости делят на доли. В дальнейшем прибыль будет делиться пропорционально вкладу каждого участника ООО в уставный капитал.

Иногда люди ведут бизнес вдвоём, а зарегистрирован в качестве ИП только один из них. Это рискованно, так как второй партнёр фактически занимается незаконной предпринимательской деятельностью. За неё предусмотрена административная, налоговая и уголовная ответственность.

Если этот факт обнаружат, второму бизнес-партнёру доначислят налоги, страховые взносы, сборы и пени за время, когда он занимался предпринимательством без оформления юрлица или ИП. Причём платежи рассчитают по самой невыгодной системе налогообложения — ОСНО.

Суд по заявлению налоговой может наложить штраф — от 500 руб. до 2000 руб. (ч. 1 ст. 14.1, ч. 1 ст. 23.1 КоАП РФ).

Уголовная ответственность наступит, если незаконное предпринимательство:

  • нанесло ущерб государству, организациям или гражданам;
  • сопровождалось доходами в крупном размере — более 2,25 млн руб.
READ
Сколько действует ОСАГО после окончания срока

Согласно УК РФ в этом случае предусмотрены штрафы до 300 тыс. руб. или в размере зарплаты (или другого дохода) за период до двух лет. Либо это могут быть обязательные работы на срок до 480 часов, арест до шести месяцев.

Процедура создания ИП на двоих

Самый простой вариант оформления бизнеса на двоих — товарищество. Открыть и вести ООО намного сложнее.

Регистрация ИП

Перед тем, как заключить договор о совместной деятельности, оба физлица должны быть оформлены как ИП. Для этого нужно подготовить:

  • заявление о государственной регистрации по форме № Р21001;
  • копию российского паспорта;
  • копию документа о регистрации по месту жительства, если таких сведений нет в паспорте;
  • копию свидетельства о рождении, если дата и место рождения не указаны в паспорте;
  • заявление по форме № 26.2-1 о применении упрощённой системы налогообложения (УСН) — при необходимости.

Обратите внимание, если вы подаёте заявление на «упрощёнку», то нужно выбрать вариант объекта «Доходы, уменьшенные на величину расходов». Это обязательное условие для участников договора простого товарищества, установленное п. 3 ст. 346.14 НК РФ.

Документы подают в регистрирующую ИФНС любым удобным способом:

  • в бумажном виде — можно отнести лично, передать через своего представителя с нотариальной доверенностью или отправить ценным письмом с описью вложения;
  • в электронном виде — через сайт ФНС, портал госуслуг, МФЦ, нотариуса.

При электронной подаче не придётся вносить госпошлину за регистрацию ИП. Если выберете бумажный вариант, предварительно нужно оплатить 800 руб. и приложить оплаченную квитанцию к пакету документов.

Процедура регистрации в налоговой займёт три рабочих дня. Если с документами всё в порядке, по итогу вы получите подтверждение о регистрации ИП — лист записи ЕГРИП по форме № Р60009. Его пришлют по электронной почте. Бумажный вариант документа получать не обязательно, но его могут выдать по вашему запросу.

Если нет времени самостоятельно регистрировать ИП, воспользуйтесь онлайн-сервисом «Регистрация бизнеса».

Оформление простого товарищества

Товарищество — это не юридическое лицо. Его не регистрируют в налоговой инспекции. Для создания простого товарищества двум ИП нужно только подписать договор и внести вклад в совместную деятельность. Это может быть:

  • деньги, недвижимость, материалы, оборудование и другое имущество;
  • профессиональные и другие знания, навыки и умения;
  • деловые связи и репутация.

По договору простого товарищества ИП объединяют свои вклады, чтобы вести совместную деятельность с целью получения прибыли. В условиях нужно прописать:

  1. Вид, размер, способы оценки, порядок и сроки внесения вкладов.
  2. Как распределяется прибыль между товарищами — пропорционально вкладам, в равных долях, в определённых частях, процентах или в фиксированном размере.
  3. Как покрываются расходы и убытки, связанные с совместным бизнесом.
  4. Как возмещаются расходы на содержание общего имущества (п. 4 ст. 1043 ГК РФ).
  5. Кто будет вести общие дела (ст. 1044 ГК РФ).

Деятельность простого товарищества облагается НДС, даже если предприниматели работают на «упрощёнке» (ст.174.1 НК РФ). Его должен рассчитывать и уплачивать участник, который ведёт общие дела.

Полученная прибыль делится согласно договору и учитывается отдельно у каждого ИП.

Регистрация ООО

ООО — это юридическое лицо, его нужно зарегистрировать в ИФНС. Для этого нужно подготовить договор об учреждении общества. В нём прописывают права и обязанности каждого участника, порядок, размер и сроки оплаты долей в уставном капитале и другую информацию, связанную с созданием организации.

В регистрирующую ИФНС нужно отправить:

  • заявление по форме № Р11001;
  • протокол собрания учредителей о создании общества;
  • устав ООО;
  • заявление о переходе на упрощённую систему с объектом налогообложения «Доходы за минусом расходов», если планируете её применять;
  • гарантийное письмо о предоставлении вам юридического адреса, если будете регистрировать ООО в арендованном помещении.

Устав подавать не нужно, если вы будете применять его типовую форму и отметите это в заявлении на регистрацию ООО. Но это возможно только в обновлённом бланке № Р11001, утв. Приказом ФНС № ЕД-7-14/617@ от 31.08.2020, который применяют c 25 ноября 2020 г.

Способы передачи документов в налоговую те же, что и для оформления ИП.

Госпошлина за открытие ООО — 4 000 руб. Но платить не придётся, если вы направите документы в электронном виде. Если в бумажном — приложите оплаченную квитанцию к документам.

READ
Процент больничного стажа

В отличие от ИП, свободно распоряжаться деньгами ООО не получится. Они принадлежат организации, а не учредителям. Прибыль можно распределять только в виде дивидендов, но не чаще, чем раз в квартал. А ещё с дивидендов нужно заплатить 13% НДФЛ.

Сделайте документы для регистрации ИП или ООО в бесплатном сервисе от «Моё Дело»

Как запустить бизнес с другом и не потерять всё

Как запустить бизнес с другом и не потерять всё

Максим Ромаданов Редакция «Текстерры»

Считается, что запускать бизнес с другом — плохая затея. За год в общей посудине мы с партнером изрядно накосячили по работе и имели достаточно поводов надавать друг другу лещей, но не сделали этого. Рассказываю, как не остаться и без друга, и без бизнеса.

#1 Создать общую идею

Партнерство с друзьями выгодно потому, что общая идея — более эффективный мотиватор, чем деньги. Растущий на фундаменте личных отношений бизнес держится крепче бизнеса, в основе которого только интересы партнеров в отдельности — меньше подводных течений.

Делать бизнес с другом хорошо на начальном этапе, когда нет прибыли, сотрудников и можно разделить обязанности с человеком, готовым работать за идею. И еще лучше в развитом бизнесе: есть на кого положиться, меньше эмоциональное выгорание.

Да, выстроить эффективную бизнес-модель можно и самостоятельно, но она все равно зависит от денег, которые получают наемные работники.

— Отныне вы будете Братством Кольца! — Отлично! Когда начинать?

В бизнесе с друзьями очень важно ощущение общей идеи, чтобы каждый воспринимал дело как единый организм, а себя — как орган, без которого он не будет нормально работать. Мы начинали всемером, и у некоторых это понимание так и не сформировалось. Причем здесь так: если друг выходит из бизнеса, он выходит из твоей жизни тоже.

Некоторые изначально не понимали серьезность работы. Относились к ней в духе «Прикольно, вместе бизнес замутили», как будто это про поездку на шашлыки. Приходилось разговаривать, объяснять — со временем доходило.

Илья Петрушкин, соучредитель сети магазинов автозапчастей AWC, 10 лет ведет бизнес с друзьями

#2 Выбрать главного

В бизнесе кто-то должен быть главным — этот тезис я нашел в книге «Бизнес как игра. Грабли российского бизнеса и неожиданные решения» от создателей сети «Мосигра» Дмитрия Кибкало, Дмитрия Борисова и Сергея Абдульманова. И главного надо определить еще на берегу, потому что не просто подчиняться чуваку, с которым ты сидел на соседних горшках в детском саду. Равно как и командовать им. Дискомфорт надо побороть сразу, или не стоит начинать вообще.

— Вы оба лучшие в своем деле. Это проблема? — Да, зря я его не замочил когда-то

При обсуждении стратегических вопросов видение ситуации может не совпадать. Кто-то один должен принять окончательное решение, а второй — согласиться с ним, иначе работа превратится в бесконечный поток споров.

Обсуждение стратегии — это нормальная ситуация, но, если точки зрения по ключевым вопросам противоположны, лучше всего разделить бизнес.

Лидера с самого начала у нас не было, но в процессе он появился. Выборов или чего-то в этом духе не было, просто в процессе каждый показал характер. У кого-то лидерских качеств больше.

При этом ключевые вопросы мы стараемся решать совместно. Вообще я думаю, многое зависит от людей: у нас пять учредителей, но обычно мы смотрим в одном направлении. Не было такого, чтобы кто-то уперся и решение пришлось продавливать.

Илья Петрушкин

#3 Оформить ООО

Открывать ООО дорого, и с ведением бухгалтерии сложно, но форма ИП не позволяет распределить доли. По факту, один будет предпринимателем, а второй — наемным работником или вообще окажется участником предприятия только на словах. Даже если поводов нет, ситуация напрягает. Лучше заранее себя от лишних мыслей оградить.

Ни один спартанец: ни свободный, ни бесправный, ни мужчина, ни женщина, ни раб, ни царь — не может подняться над законом.

Но детально прописывать ответственность друг перед другом в документах мы не стали. Наверное, это одна из особенностей национального ведения бизнеса: многое делается на доверии. Бумажки его, наоборот, нарушают.

Впрочем, доверие — это одно, а закон — другое, так что в будущем этим вопросом озаботимся.

Мы работаем уже десять лет, но какого-то жесткого разделения долей у нас в бизнесе нет. Вообще, я считаю, если начинаешь бизнес с мыслей, как потом расходиться и делиться, то лучше вообще не начинать. Значит ты изначально не доверяешь человеку, и вряд ли из этого что-то выйдет.

READ
Оплата сверхурочной работы по ТК РФ при окладе

Илья Петрушкин

#4 Разделить обязанности

Когда у тебя мелкий бизнес, приходится делать все и сразу. Оптимальный вариант — если в стартовом багаже соучредителей есть полезные навыки. И еще лучше, если они разного плана. У меня была компетенция в маркетинге и рекламе, у партнера — опыт руководящей работы и настройки бизнес-процессов. В соответствии с ними мы распределили обязанности и зоны ответственности.

— Только тебе не повезло, у меня разряд по теннису! — А у меня по боксу

Фигня случается, когда один лезет в зону ответственности второго. Если тебе звонят по срочному вопросу, а ты не можешь ответить прямо сейчас, худшее из возможных решений — это «Макс, ты в офисе? Слушай, там икс сейчас подъедет, у меня в ноутбуке в папке “Доки9348” лежат акты, подпиши за меня, ему срочно надо».

Вот не надо так делать! Дальше будет хаос с выяснением, кто, что, зачем, когда подписывал и кому это все передавал.

У нас учредители управляют каждый собственным отделом, поэтому доходы поровну не делим. БОльшая часть прибыли остается в обороте, инвестируется в развитие бизнеса, какая-то часть идет на зарплату учредителям. Хочешь зарабатывать больше — развиваешь свой отдел, приносишь больше денег компании в целом.

Илья Петрушкин

Заводы — рабочим, дружба — друзьям, создание сайтов — Текстерре. Разработаем дизайн, напишем и оптимизируем контент. Примеры — в портфолио Подробнее

#5 Не искать виноватых

Успех — общее достижение, провал тоже общий. Даже если есть лидер, который отвечает за результат, или накосячил кто-то конкретный. Значит, недопланировали, недообсудили, недооценили риски. Надо исправлять косяки и предпринимать меры, чтобы они не повторились.

В какой-то момент из-за чисто человеческого фактора мы накосячили с поставщиком и потеряли скидку на закупку. Товар оплатили, но забрать его, когда договаривались, не смогли. А потом еще раз не смогли.

Мы здесь сам знаешь что выращиваем в промышленных масштабах, а ты болтаешься по улицам с мешком удобрений, и на юного натуралиста ты не похож!

Виновник был, и можно было раздуть из этого проблему, но мы поговорили и пришли к нескольким выводам:

  • Ссора не устранит причину проблемы: скидку мы все равно не вернем.
  • Мы накосячили не потому, что виновник тупо забил на работу, а потому, что загрузился другими делами. На поверку некоторые оказались не такими важными: на часть из них можно было вообще забить, а остальные — отложить на потом.
  • Потеря скидки — неприятность, но не критичная. Можно восстановить отношения с тем же поставщиком и вернуть скидку или сосредоточиться на работе с другим.
  • По итогам:
  • Стали лучше планировать дела, расставлять приоритеты.
  • Нашли другого поставщика, который по факту оказался даже более выгодным.

Но нас двое. Чем больше людей, тем сложнее.

Спускать на тормозах косяки, от которых страдают все, нельзя. Это заразно. Сегодня накосячил один, промолчали, завтра то же самое сделает другой. В итоге косяк либо превращается в норму, либо возникает проблема: «А почему иксу можно, а мне нельзя?»

Но, если работаешь с друзьями, при всех тоже высказывать не надо. Кто-то встанет за одного, кто-то за другого, и начинаются разборки в духе «А вот ты то — А вот ты это». Или превращается в нападение все на одного. И то, и другое ненормально, и неизвестно чем обернется. Проводишь воспитательную беседу наедине, спокойно объясняешь косяк и почему так нельзя делать.

Раньше бывало, что человек принимал критику на личный счет, обижался. Приходилось доводить, что ругаю только по работе, дружеские отношения здесь ни при чем. Сложно это.

Илья Петрушкин

#6 Разделить рабочее и свободное время

Вот это просто косячище! Сидим в офисе, обсуждаем SMM-стратегию, делаем контент, а потом ВНЕЗАПНО обнаруживаем, что уже полчаса просто разговариваем о тачках. Дружба — это одна модель общения, бизнес — совсем другая, и надо научиться между ними переключаться.

Путать работу с личными делами — еще одна особенность национального бизнеса. Да и вообще рабочих отношений. Одно дело, когда этим страдают наемные работники, метод кнута и пряника решает. Если в то же болото тянет владельцев бизнеса, кончится плохо.

Начальник сказал, если в пятницу не приду, то в понедельник могу не появляться — целых четыре дня выходных!

Когда не было наемных работников, кто-то из учредителей руководил, кто-то был за подчиненного. И бывало так, что заходишь в офис, а все сидят, ведут личные разговоры, смеются — на работе так не должно быть. Деньгами, лишением премии друзей мотивировать не получается.

READ
Образец расписки на отказ от имущества при разводе

Мы решали проблемы разговорами, объяснениями, но времени это заняло много. Полгода-год мы точно промучились, но в итоге все приняли, что на работе мы зарабатываем деньги. Вышли на перекур — здесь мы друзья, можно поговорить о личном.

Илья Петрушкин

Бизнес с другом ≠ бизнес со знакомым

Этот тезис не руководство к действию, поэтому я выношу его отдельно. У нескольких страшных историй про бизнес с друзьями общий сценарий.

  1. Работали вместе / случайно встретились, обнаружили общие интересы / познакомились в соцсетях на тематическом форуме.
  2. Запустили совместный проект.
  3. «Друг» начал косячить.
  4. Рассказчик сидит и думает: «Ну как так, нормально же общались, хороший был человек. Вот так вот бизнес меняет людей, правильно мне отец / дядька / начальник на старой работе говорил».

А может, дело не в том, что человек изменился, а в том, что ты его не знал раньше как следует?

Вот одна из таких историй: первый соучредитель выдернул из кассы деньги и пропал. Второй заявил в полицию, завели дело. Вскрылось, что у первого несколько миллионов долгов и просроченных кредитов, никак не связанных с общим бизнесом. Если друг склонен к авантюрам, тратит больше, чем зарабатывает, и прежде уже кидал общих знакомых, об этом знаешь заранее.

А теперь ты пришел и просишь: «Дон Корлеоне, мне нужна справедливость». Но просишь без уважения. И не предлагаешь дружбы.

Это не значит, что можно работать только со знакомыми. Но не надо списывать такие траблы на то, что бизнес с другом — это плохо. Не знаешь, чем человек живет в частной жизни, — это просто потенциальный партнер по бизнесу, и воспринимай его соответственно.

В Google и «Яндексе», соцсетях, рассылках, на видеоплатформах, у блогеров

Можно ли оформить ИП на двоих человек?

Можно ли оформить ИП на двоих человек?

Еще на стадии регистрации совместного дела возникает вопрос: можно ли открыть ИП на двоих человек и как оформить совместный бизнес, если ИП один? Мы решили разобраться в данном вопросе более подробно и описали все законные варианты ведения совместного бизнеса

Способы открытия ИП для двоих людей

Индивидуальное предпринимательство — форма управления для одного человека, которая регистрируется на физическое лицо . Поэтому открыть ИП на двоих будет сложно, в таких ситуациях часто прибегают к открытию ООО. Но если вы не рассматриваете эту организационно-правовую форму, есть несколько вариантов регистрации ИП на двоих человек .

ИП + негласный компаньон

Данный вариант считается нелегальным, хотя прямого запрета на его осуществление в законодательстве нет. Один из участников регистрирует на себя ИП, занимается работой с документами, уплатой налогов и тому подобным. Второй становится негласным компаньоном (иногда оформляется как наемный работник).

Этот вариант распространен среди родственников, супругов и хороших друзей. Но нужно знать, что рассматриваемый вариант подвергает обоих участников определенным рискам:

  • ИП несет ответственность перед кредиторами собственным имуществом;
  • незарегистрированные совладельцы могут быть обманутыми, они останутся без прибыли;
  • незарегистрированные совладельцы, получающие прибыль, могут быть обнаружены налоговой службой, они понесут административную ответственность за неуплату налогов.

Товарищество

Оформление товарищества — легальный вариант совместного ведения бизнеса с организационно-правовой формой ИП. Данный вариант предусматривает наличие такого статуса у обоих предпринимателей. Этот вариант защищает интересы всех сторон и минимизирует риски. Подробнее о нем мы поговорим далее.

Предприниматели должны составить и подписать договор простого товарищества . В нем фиксируются правила ведения бизнеса, права и обязательства всех сторон, распределение доходов и другие моменты, важные предпринимателям.

Вы могли заметить, что при описании метода мы используем не «обе стороны», а «все стороны». Дело в том, что договор простого товарищества могут заключать несколько человек. Это, так сказать, упрощенная форма ООО.

Процедура создания ИП на двоих

Давайте разберем вариант с товариществом подробнее. Как уже было сказано ранее, все стороны должны быть зарегистрированы в качестве индивидуальных предпринимателей.

    ;
  • паспорт заявителя; (если документы подаются не электронно); .

Бланк заявления по форме Р21001 (Новая форма, вступившая в силу с 25 ноября 2020 года) .

Образец заполнения заявления по форме Р21001

Бланк уведомления о переходе на УСН по форме 26.2-1

Образец заполнения уведомления о переходе на УСН по форме 26.2-1

Документы можно подать лично, по почте или через представителя. Во втором и третьем случаях потребуются услуги нотариуса. Если вам далеко ехать до ИФНС по адресу своей прописки, пройдите регистрацию ИП через МФЦ.

READ
Процент больничного стажа

Двое и более человек должны получить статус ИП, после чего можно оформить и подписать договор простого товарищества. Выглядит он следующим образом:

Бланк договора простого товарищества

Образец заполнения договора простого товарищества

Данный документ не имеет строгой формы , поэтому его можно сделать в произвольном формате. Но убедитесь, чтобы в нем были следующие пункты:

  • предмет заключаемого договора;
  • общее имущество товарищей;
  • правила ведения бизнеса;
  • расходы и убытки.

Если вышеописанных пунктов не хватает для определения всех прав и обязанностей сторон, создайте еще один — «дополнительная информация» . В нем разрешается указывать все, что не вошло в первые четыре.

Дополнительную информацию по оформлению и подписанию договора простого товарищества можно узнать в статье 1041 ГК РФ.

Несмотря на очевидные «плюсы» этого варианта, есть и «минусы», о которых стоит знать до начала деятельности. Во-первых, двухсторонняя отчетность. Это значит, что когда срок договора подойдет к концу, каждая сторона должна составить подробный отчет о деталях работы, сделанных вкладах и других моментов, зафиксированных в договоре.

Во-вторых, каждый предприниматель обязан самостоятельно вести налоговую отчетность. Придется освоить основные моменты бухгалтерского дела, что не всегда просто для начинающих предпринимателей.

Особенности договора простого товарищества

Прежде чем приступить к оформлению договора простого товарищества, следует узнать ряд его особенностей:

  • перед составлением и подписанием договора изучите его правовую основу (глава 55 ГК РФ);
  • каждому пункту нужно уделять особое внимание, так как после подписания от этого будет зависеть стабильность бизнеса;
  • договор не взаимный или возмездный: все указанные пункты должны быть направлены на достижение одной единой цели, а не удовлетворение отдельных членов товарищества;
  • в договоре должны быть подробно указаны реквизиты всех индивидуальных предпринимателей, участвующих в товариществе;
  • количество экземпляров зависит от числа участников товарищества: если их 2, то должно быть два экземпляра;
  • в пунктах договора должны быть указаны права и обязанности каждой стороны, также необходимо описать имеющийся бюджет.

Лучше всего заполнять договор совместно с опытным юристом. Он точно знает, какие пункты нужны в документе, а какие нет. Помните, что строгой формы нет, в договор можно включить любую информацию, которую посчитают нужной предприниматели.

К совместной деятельности стоит приступать только после подписания договора. Тогда все интересы будут защищены, предприниматели смогут законно платить налоги.

Альтернативный вариант — ООО

А если вариант с товариществом не устраивает, можно ли еще как-то законно вести совместный бизнес? Да, для малого бизнеса оптимальным вариантом будет общество с ограниченной ответственностью.

ООО — одна из самых популярных организационно-правовых форм в России. Открытие общества гарантирует защиту интересов всех участников общества, а доли определяются размером взноса в уставный капитал каждого из участников.

  • каждый учредитель имеет официальный статус;
  • участники ООО не должны предварительно регистрироваться в качестве ИП;
  • ответственность перед кредиторами ограничена уставным капиталом и имуществом организации.

Если решите воспользоваться альтернативным вариантом, будьте готовы к непростой процедуре оформления. Чтобы зарегистрировать ООО, необходимо подготовить большой пакет документов. Также потребуется выбрать юридический адрес ООО.

Для общества с ограниченной ответственностью по закону обязательно ведение бухгалтерского учета . Если вы раньше не имели опыта в этой сфере, то лучше нанять штатного бухгалтера, что приведет к дополнительным затратам.

Вывод

Бизнес, оформленный как ИП, можно вести совместно на законных условиях. Мы описали два хороших варианта для этого. Настоятельно не рекомендуем пользоваться нелегальной схемой, так как в итоге она может привести к неприятным последствиям.

Напрямую же оформить ИП на двоих человек нельзя. Статус индивидуального предпринимателя может получить одно физическое лицо. Сразу на двоих оформить его не получится.

А какой вариант лучше выбрать в 2020 году — товарищество или ООО? Сложно дать объективный ответ на данный вопрос. Следует руководствоваться собственным опытом и возможностями.

Но мы считаем, что лучше выбрать общество с ограниченной ответственностью , так как оно наилучшим образом защищает права и интересы учредителей. К тому же, существенно снижает риски предпринимателей за счет ограниченной ответственности.

Советуем дополнительно посмотреть видео от опытного специалиста, в котором он рассказывает про оформление документов на совместный бизнес. Из него вы почерпнете много полезной информации, которая обязательно пригодится в будущем при развитии предпринимательской деятельности.

Ссылка на основную публикацию